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A Responsabilidade Social na Celpa é uma conduta que vai da ética nos negócios às ações desenvolvidas na comunidade, passando pelo tratamento dos colaboradores, relações com os acionistas, fornecedores e clientes. Nesse contexto, a concessionária cumpre seu objetivo de contribuir para o desenvolvimento sustentável da região.
 Fundação Aquarela
A Fundação Aquarela é o mais importante investimento social desenvolvido e mantido pela REDE. Por iniciativa de seus acionistas, a Fundação Aquarela foi criada no início de 2001 com o objetivo de desenvolver projetos sociais nas áreas de educação e esporte, tendo como principal missão a formação do cidadão brasileiro.
Hoje, a Fundação Aquarela conta com dois empreendimentos voltados à educação: a "Escola Nuremberg Borja de Brito Filho", localizada em Belém, PA; e o projeto "Cidadania no Campo", implantado em Bragança Paulista, SP, que em conjunto beneficiam cerca de 460 crianças.
Além destes programas voltados à educação - ensino infantil e fundamental - a Fundação Aquarela também atua, através de parcerias, apoiando projetos nas regiões onde a REDE fornece energia.
Compromisso Todos pela Educação
Este projeto foi lançado no dia 06 de setembro de 2006, no Museu do Ipiranga, em São Paulo (SP). Trata-se de uma iniciativa ambiciosa que reúne a sociedade civil, empresas e poder público, com o objetivo maior de efetivar o direito à educação pública de qualidade para que, em 2022 - bicentenário da Independência do Brasil - todas as crianças e jovens tenham acesso a uma educação básica capaz de prepará-los para os desafios do século XXI. A REDE apóia o projeto Compromisso Todos pela Educação por meio da comunicação, do investimento social, da mobilização, das relações com o poder público e de recursos financeiros.
Investimentos Sociais
Seguem alguns projetos da Celpa e seus objetivos:
- Projeto X Feira Panamazônica do Livro - busca valorizar a cultura no Pará e aquecer o comércio local, por meio de uma das maiores feiras do livro da América Latina, atraindo investidores culturais de todo país, além de possibilitar à população local o acesso ao que há de mais atual neste segmento.
- Projeto Criança Luz - tem como meta minimizar as desigualdades sociais por meio de programas de lazer, cultura e educação ambiental, além da doação de uniformes escolares e 4 alimentações diárias para 1.900 alunos de 13 escolas comunitárias.
- Programa de Valorização do Aposentado (PVA) - visa atender aos aposentados e dependentes da Celpa através de atividades voltadas para o desenvolvimento integral, socialização, auto-realização, aprendizagem contínua, descoberta e uso de seu potencial e conhecimentos adquiridos durante a vida.
- Projeto Menor Aprendiz - a Celpa, alinhada à política do Governo Federal, participa desse projeto, cuja principal função é direcionar menores carentes para sua primeira experiência profissional. Esses jovens recebem capacitação por meio de treinamento técnico-profissionalizante, que os habilitam para o desenvolvimento das suas atividades no mercado trabalho.
Investimentos Ambientais
Durante o ano de 2006, a Celpa desenvolveu ações, projetos e programas buscando o aperfeiçoamento da gestão ambiental desenvolvida na empresa, atendendo à legislação vigente e ao desenvolvimento sustentável de suas atividades. Dentre essas ações destacam-se:
- Recuperação do Rio Apeú sob o Enfoque da Educação Ambiental - em parceria com a Secretária Executiva de Ciência, Tecnologia e Meio Ambiente - SECTAM, promove a recuperação ambiental, social e econômica do rio Apeú e de seus principais tributários. O rio Apeú é um dos principais rios do município de Castanhal (PA). Este projeto divide-se em cinco etapas: recuperação da nascente principal, capacitação, mutirões de limpeza, desassoreamento e revegetação.
- Revegetação do Parque Ambiental de Belém - este projeto tem como objetivo principal a recuperação ambiental, por meio da revegetação em 300 hectares da área onde se encontra o Parque Ambiental de Belém. A Celpa, em parceria com a Secretaria Executiva de Ciência, Tecnologia e Meio Ambiente - SECTAM, possibilitou a construção de um viveiro florestal para o cultivo das mudas que serão utilizadas no reflorestamento do Parque.
- Desenvolvimento e Implementação do Sistema de Gestão de Meio Ambiente, Saúde e Segurança do Trabalho - compatível com os princípios básicos das normas ISO 14001 e OHSAS 18001, contém os seguintes componentes: Plano de Gerenciamento Ambiental e Social, Plano de Gerenciamento de Saúde e Segurança e Plano de Contingência. O projeto teve início em julho de 2006, com previsão para implementação total até 12 de março de 2008.
- Gestão de Resíduos - desenvolvimento e implementação de um programa para garantir a gestão adequada dos resíduos gerados na construção de novos empreendimentos e operações das usinas térmicas, linhas e subestações da empresa, do seu manuseio à destinação final.
- Avaliação Preliminar de Passivos Ambientais, Saúde e Segurança - foi desenvolvido e está em implementação um plano para avaliar, remediar e monitorar potenciais passivos ambientais, sociais e de saúde e segurança associados às áreas com solo e água subterrânea contaminados, geração de ruído, emissões atmosféricas, manuseio e derramamento de óleos e materiais perigosos. Também analisa projetos de engenharia impróprios e situações de operação e manutenção inadequadas. As áreas avaliadas foram todas as Usinas Dieselétricas - UD's, Subestações de Energia - SE's, Almoxarifados e Oficinas de Manutenção da empresa.
Estas ações estão sendo gerenciadas pela Assessoria de Meio Ambiente e acompanhadas pelas diversas Superintendências do Grupo REDE, para uma maior rapidez e eficiência nas medidas a serem implantadas.
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